사회적 기업과 예비사회적기업의 이해.

저는 정부지원사업의 혜택을 받은 경험이 있습니다. 

초기 스타트업을 지원하기 위한 창업지원금을 받은 것인데,

이를 계기로 많은 것을 배울 수 있었습니다. 

사회적 기업과 예비사회적기업을 알게 된 것도 이때입니다.

 

사회적 기업이란, 기업활동의 일정 부분은

영리 목적을 취하기 위한 활동을 영위하되

그 활동이 사회적 환원 활동에 상당수 기여를 하는

특수한 기업형태를 의미합니다.

 

사회적 기업은 다음과 같이 분류됩니다.

1. 취약계층의 일자리를 제공하는 기업.

2. 취약계층에게 사회적 서비스를 제공하는 기업.

3. 지역사회에 공헌하는 사업을 영위.

4. 취약계측 일자리 제공과 사회서비스 제공의 혼합 형태.

 

예비사회적기업은 다음과 같이 정의합니다.

사회적 기업 인증에 필요한

최소한의 법적 요건을 갖추고 있지만,

매출의 선순환 구조 등 일부 요건을

충족하지 못한 기업을 뜻합니다.

 

향후 사회적 기업으로의 전환이 가능하다는

인정을 받는 기업에 한해

고용노동부의 위임을 받은 자치단체장이나

정부 부처장이 지정하는 기업이 대표적인 예입니다.

사회적 기업과 예비사회적기업의 비교

 

사회적 기업 인증 절차에는

최소 6개월 이상의 준비기간이 필요합니다.

 

인증 요건은 사전에 미리 획득하는 것이

향후 사회적 기업 인증의 평가에 긍정적 반영이 된다는 것.

중요한 포인트라고 할 수 있겠습니다.

 

사회적 기업의 인증 요건을 모두 충족하지 못한 기업이

일반적으로 거쳐가게 되는 과정이 예비사회적기업입니다.

예비사회적기업에는 다음과 같은 지원 혜택이 있습니다.

 

예비사회적기업의 지원 혜택

1. 인건비 지원 혜택
예비사회적기업 중 사회적 일자리 창출사업에

해당되는 기업의 경우에는 신규 채용자의

인건비를 2년간 지원받는 혜택이 있습니다.

 

2. 사업비 지원 혜택

제품 개발 및 마케팅과 같은 기업활동의

사업 비용 일부를 최대 5천만 원 한도 내에서

지원받을 수 있는 혜택이 있습니다.

 

3. 컨설팅 지원

사회적 기업으로의 성장 방향에 맞는

전문 컨설팅이 지원되며 사업 초기의

비즈니스 모델 구축을 위하여

인사, 회계, 노무 등에 대한 전문가의

기업 컨설팅을 지원받을 수 있습니다.